Associazione Culturale
"FORMAT"

Lavora con Noi
Entrare nel mercato del lavoro comporta l'essere soggetti a continue valutazioni; il valore che hai sul mercato del lavoro non č assoluto: proprio per questo motivo, quando offrirai le tue competenze, conoscenze ed abilitā dovrai farlo con la massima consapevolezza e considerazione! L'Associazione Culturale Format informa che ha avviato una procedura per aggiornare l'elenco di candidati ammessi a collaborare nell'ambito dei servizi e delle attivitā da avviare prossimamente.
L'inserimento dei candidati nel suddetto elenco avverrā mediante l'analisi del Curriculum Vitae ed un successivo colloquio conoscitivo al fine di verificare l'idoneitā e la coerenza delle dichiarazioni rese e delle competenze dichiarate con l'incarico di collaborazione da conferire.
Tale inserimento non conferisce ai soggetti presenti in elenco un diritto di assunzione. L'elenco sarā utilizzato dall'Associazione esclusivamente ai fini dell'eventuale attivazione di incarichi formativi in appositi eventi.


Curriculum Vitae
Il Curriculum Vitae rappresenta il biglietto da visita professionale che permette al candidato di proporsi per i colloqui di lavoro o le fasi di selezione. Si tratta di un documento personale che raccoglie la sintesi delle esperienze formative e lavorative di chi si candida per una posizione di lavoro.
Compila il tuo in ogni sua sezione; sottoscrivilo; il bilancio delle competenze rappresenta un attento percorso di autovalutazione che nasce dall'esigenza di migliorare o di modificare la propria condizione lavorativa; allega una copia di un documento d'identitā ed invialo al seguente indirizzo mail: format@virgilio.it ovvero per posta.
La redazione del CV č una tappa importante in ogni ricerca d'impiego o formazione. Il CV costituisce spesso il primo contatto con un futuro datore di lavoro; deve quindi essere chiaro e logico nell'esposizione; non va trascurato alcun dettaglio nč nel merito nč nella forma.


Alcune raccomandazioni per la compilazione: redigere con cura il CV, presentare le certificazioni e le competenze in modo chiaro e logico, al fine di mettere in valore le possibilitā di successo. Non deve essere trascurato nessun dettaglio, nč nel contenuto nč nella forma. Concentrarsi sull'essenziale ovvero sugli elementi pertinenti la formazione e l'esperienza lavorativa, il CV deve essere breve. Adeguare il CV all'impiego che si cerca. Rispettare la struttura del modello. Stampare il CV su carta bianca, mantenere font di caratteri ed impaginazione come riportati.

Lettera di presentazione
Quando si invia il CV occorre sempre accompagnarlo con una Lettera di prsentazione. La finalitā di questa č quella di sostenere la candidatura spiegando i motivi per cui si ritiene di poter essere il candidato ideale.
La lettera di presentazione non deve essere standard, ma specifica per ogni azienda. Senza ripetere il contenuto del CV allegato, la lettera deve offrire la possibilitā di chiarire in poche rigne aspetti della personalitā, quali punti di forza (disponibilitā a viaggiare, a trasferimenti, a tirocini...), caratteristiche personali (capacitā di adattamento, team work...), aspettative personali e professionali (studi, esperienze...).
La Lettera di presentazione non deve essere lunga, prolissa, ripetitiva dei contenuti del CV, adulatoria, generica.


Le competenze che hai acquisito negli anni ti permettono di puntare ad una determinata posizione professionale; hai pensato ai benefici che potresti ricavare, a lungo termine, frequentando un corso di formazione professionale? Sforzati di utilizzare al meglio le tue risorse!
Per ulteriori info contattare la segreteria dell'Associazione.


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